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SESI Abre Processo Seletivo para Analista de Pessoal com Salário de R$ 3,4 Mil

Colocado por | 15/05/2025 | Blog

Por que trabalhar no SESI?

O Serviço Social da Indústria (SESI) é uma instituição de grande relevância nacional, reconhecida por seu compromisso com a qualidade de vida, educação e saúde dos trabalhadores da indústria e seus familiares. Integrante do sistema “S”, o SESI oferece um ambiente profissional pautado pela ética, inovação e valorização de seus colaboradores.

Fazer parte da equipe do SESI significa atuar em uma organização sólida, com oportunidades reais de desenvolvimento, estabilidade e reconhecimento profissional. A instituição investe continuamente na qualificação de seus profissionais e proporciona um ambiente de trabalho colaborativo, estimulante e alinhado às melhores práticas de gestão de pessoas.

Se você busca uma carreira em uma instituição que valoriza o ser humano, promove o crescimento profissional e contribui para o desenvolvimento social e econômico do país, o SESI é o lugar certo para você.

Oportunidade de Emprego: Analista de Pessoal I em São José/SC

Você tem experiência com rotinas trabalhistas e está em busca de uma nova oportunidade? Uma importante instituição da área de Farmácia e Alimentação está com processo seletivo aberto para Analista de Pessoal I, com atuação em São José/SC.

Detalhes da Vaga

  • Cargo: Analista de Pessoal I
  • Salário: R$ 3.434,26
  • Carga horária: 200 horas/mês
  • Horário de trabalho: das 08h às 12h e das 13h às 17h
  • Escolaridade exigida: Ensino Superior Completo
  • Tipo de contrato: Mensalista
  • Prazo do contrato: Indeterminado

Requisitos

  • Experiência mínima de 6 meses em rotinas trabalhistas, como:
    • Admissão
    • Folha de pagamento
    • Controle de ponto
    • Rescisão
    • Benefícios

Importante: O candidato deve descrever claramente suas experiências no currículo cadastrado no site Pandapé. Experiências não relacionadas aos requisitos da vaga ou incluídas apenas em anexos não serão consideradas.

Número de vagas

Cadastro de reserva (0 vagas imediatas).
Desconsidere a indicação de 01 vaga no sistema – trata-se de uma exigência do sistema de recrutamento.

Benefícios oferecidos

  • Plano de Saúde – UNIMED
  • Convênio SESI Odonto e FARMASESI
  • Vacina Antigripal
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Convênio para Seguro Automóvel/Residência
  • Plano de Previdência Privada – FIESCPrev
  • Convênio com SENAI Educação
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR)
  • Auxílio-creche
  • Vale-transporte
  • Vale-alimentação

Etapas do Processo Seletivo (100% Online)

  1. Recebimento de currículos
  2. Teste de Fit Cultural e Competências
    • Prazo de resposta: 24h após envio
  3. Avaliação curricular
  4. Análise documental
    • Prazo de envio: 24h após solicitação
  5. Avaliação prática + Entrevista
    • Estudo de caso (55 minutos)
    • Entrevista com banca (30 minutos: 10 min para apresentação + 20 min de perguntas)
  6. Resultado final

Critérios de Avaliação

  • Comunicação e Interação
  • Conhecimento Técnico
  • Planejamento e Organização
  • Proatividade

Fique atento! Todas as informações sobre as atividades do cargo e cronograma estão disponíveis nos anexos e no site oficial de inscrição.

Se você se identifica com o perfil da vaga e deseja fazer parte de uma equipe comprometida com excelência e resultados, cadastre seu currículo no site Pandapé e participe do processo seletivo!

Acesse o link para enviar o currículo: https://fiesc.pandape.infojobs.com.br/Detail/2148237

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